Volební řád ČMTO

Volební řád

§ 1
Všeobecné zásady

1.1.

Volební právo člena ČMTO je stanoveno §4 stanov ČMTO.

1.2.

Volby se provádějí jako :

a) přímé	- volba prezidenta ČMTO, členů správní rady, kontrolní komise, valná hromada ČMTO. - volba předsedy regionální sekce a členů výboru regionální sekce,konference regionální sekce
b) nepřímé	- volba předsedy kontrolní komise, volba členů správní rady do funkcí ředitelů komisí - volba předsedů a členů odborných komisí

1.3.

Volby se provádějí na základě uzavřených kandidátek. Kandidátku připravuje orgán, do kterého se volby provádějí. Tuto kandidátku zveřejňuje současně s pozvánkou na volby. Před zahájením volby ji volební komise doplní o návrhy kandidátů, které předloží členové volícího orgánu.

1.4.

Každý kandidát musí písemně projevit svůj souhlas s kandidaturou a zavázat se k převzetí povinností, které funkce, na kterou kandiduje, přináší.

1.5.

Volby se provádějí tajně, pokud se členové volícího orgánu nedohodnou dvoutřetinovou většinou na hlasování aklamací.

1.6.

Pro tajné volby připraví volební komise z uzavřených kandidátek hlasovací lístky. Hlasovací lístky obdrží všichni přítomní voliči před vlastní volbou. Každý volič na hlasovacím lístku označí předepsaným způsobem kandidáty, kterým dává svůj hlas, přičemž musí dodržet počet volených kandidátů. Před zahájením volby musí volební komise seznámit voliče s formálními podmínkami pro uznání platnosti hlasovacího lístku.

1.7.

Při hlasování aklamací musí volební komise ve volební místnosti vyvěsit uzavřenou kandidátku nejméně 15 minut před vlastní volbou a řídící jednání volícího orgánu musí na tuto dobu vyhlásit přestávku jednání.

1.8.

Potřebný počet hlasů ke zvolení se určuje vždy z přítomného počtu voličů.

§ 2
Volba prezidenta ČMTO

2.1.	Při kandidatuře jediného kandidáta je třeba získat nadpoloviční většinu hlasů.
2.2.	Při kandidatuře více kandidátů je do funkce zvolen ten, kdo získá nadpoloviční většinu hlasů. V případě, že žádný z kandidátů nezíská nadpoloviční většinu hlasů, opakuje se volba mezi dvěma kandidáty s největším počtem hlasů a do funkce je zvolen kandidát s více hlasy. Pokud v tomto případě dojde k rovnosti hlasů, volba se opakuje, dokud se nerozhodne.

§ 3
Volba členů správní rady

3.1.

Návrh kandidátky musí obsahovat minimálně 9 kandidátů (6 členů mimo prezidenta a 3 náhradníci). Pokud jsou mezi nimi i kandidáti na funkci prezidenta, musí být počet kandidátů o jejich počet vyšší. V případě jejich zvolení se z kandidátky vyřazují. Voliči vybírají 6 kandidátů.

3.2.

Do správní rady jsou zvoleni kandidáti v pořadí dle získaného počtu hlasů, kteří získali nadpoloviční většinu hlasů. Pokud nedojde k naplnění správní rady dostatečným počtem kandidátů zvolených nadpoloviční většinu hlasů, volba se opakuje bez již zvolených kandidátů a volí se zbývající počet členů správní rady. Zvoleni jsou kandidáti v pořadí dle počtu získaných hlasů.

§ 4
Volba kontrolní komise

4.1.

Návrh kandidátky musí obsahovat minimálně tři kandidáty. Kandidáti nemohou zastávat jinou funkci v ČMTO. Voliči vybírají tři kandidáty.

4.2.

Do kontrolní komise jsou zvoleni kandidáti v pořadí dle získaného počtu hlasů, kteří získali nadpoloviční většinu hlasů. Pokud nedojde k naplnění kontrolní komise dostatečným počtem kandidátů zvolených nadpoloviční většinou hlasů, volba se opakuje bez již zvolených kandidátů a volí se zbývající počet členů kontrolní komise. Zvoleni jsou kandidáti v pořadí podle počtu získaných hlasů.

§ 5
Volba předsedů regionálních sekcí

5.1.	Při kandidatuře jediného kandidáta je třeba získat nadpoloviční většinu hlasů.
5.2.	Při kandidatuře více kandidátů je do funkce zvolen ten, kdo získá nadpoloviční většinu hlasů. V případě, že žádný z kandidátů nezíská nadpoloviční většinu hlasů, opakuje se volba mezi dvěma kandidáty s největším počtem hlasů a do funkce je zvolen kandidát s více hlasy. Pokud v tomto případě dojde k rovnosti hlasů, volba se opakuje, dokud se nerozhodne.

§ 6
Volba výboru regionální sekce

6.1.

Návrh kandidátky musí obsahovat minimálně 3 kandidáty. Pokud jsou mezi nimi i kandidáti na funkci předsedy regionální sekce, musí být počet kandidátů o jejich počet vyšší. V případě jejich zvolení se z kandidátky vyřazují.

6.2.

Do výboru regionální sekce jsou voleni kandidáti v pořadí dle získaného počtu hlasů, kteří získali nadpoloviční většinu hlasů. Pokud nedojde k naplnění výboru sekce dostatečným počtem kandidátů zvolených nadpoloviční většinou hlasů, volba se opakuje a volí se zbývající počet členů výboru regionální sekce. Zvoleni jsou kandidáti podle počtu získaných hlasů.

§ 7
Volba předsedy kontrolní komise

7.1.	Kontrolní komise volí svého předsedu na svém 1. zasedání.
7.2.	Volba se provede veřejně, případně tajně. Rozhodne nadpoloviční většina hlasů při účasti všech členů komise. Při rovnosti hlasů se volba opakuje do doby zvolení předsedy.

§ 8
Volba členů správní rady do funkcí ředitelů komisí.

8.1.	Správní rada na základě návrhu prezidenta volí při svém prvním zasedání funkce členů správní rady (tím se rozumí jednatel, hospodář a jiné) a tím se tito stávají řediteli jednotlivých komisí. Ředitelé komisí navrhnou členy jednotlivých komisí správní radě ke schválení.
8.2.	Komise pro členské záležitosti je tvořena z ředitele komise, kterým je zvolený člen správní rady, a členů komise, kterými jsou výhradně předsedové regionálních sekcí.
8.3.	Soutěžní komise je tvořena z ředitele komise, kterým je zvolený člen správní rady (soutěžní ředitel), a členy komise, kterými jsou výhradně předsedové komisí soutěžních disciplín.

§ 9
Volba předsedů a členů odborných komisí soutěžních disciplín.

9.1.	Soutěžní ředitel navrhne ke schválení správní radě ČMTO členy odborných komisí soutěžních disciplín.
9.2.	Členové odborné komise soutěžní disciplíny na svém prvním zasedání zvolí dle principu volby § 5.2. předsedu odborné komise soutěžní disciplíny.

§ 10
Závěrečná ustanovení

10.1.

Tento volební řád byl schválen mimořádnou valnou hromadou ČMTO dne 8. 3.1998 a platí od 1. dubna 1998. Zároveň se tím ruší volební řád ČMTO schválený valnou hromadou dne 28. 9. 1997.

Aktualizováno dne 16.dubna 1999
Autor: Nečas & kolektiv